Повышение социальной ответственности работодателей – путь к повышению эффективности занятости населения

По данной теме классный руководитель 10 класса О.И.Юрочкина провела беседу со старшеклассниками.

Говоря об институте социально ответственных и социально ориентированных работодателей, она чётко разграничила смысл содержания этих понятий.

Социально ответственный работодатель - работодатель, деятельность которого на региональном рынке труда направлена на поддержание и повышение уровня эффективной занятости населения. Иными словами, это организации реального сектора экономики, соблюдающие критерии социальной ответственности, обеспечивающие уровень среднемесячной за работной платы в организации не ниже, чем в среднем по соответствующему виду экономической деятельности в Сибирском федеральном округе, за соответствующий период. Именно этим работодателям вручается сертификат на основании распоряжения Администрации края.

Социально ориентированный работодатель - работодатель, деятельность которого свидетельствует о стремлении к повышению уровня эффективной занятости населения. То есть, это организации реального сектора экономики, соблюдающие критерии социальной ответственности, обеспечивающие уровень среднемесячной заработной платы в организации не ниже 90 %, чем в среднем по соответствующему виду экономической деятельности в Сибирском федеральном округе, за соответствующий период. Этим работодателям сертификат не выдается.

Далее Ольга Ивановна остановилась на некоторых критериях социальной ответственности: заработная плата, охрана труда, соблюдение квоты приёма на работу инвалидов.

Учащиеся получили исчерпывающую информацию о развитии в Алтайском крае института социально ответственных работодателей.